【导语】下面小编给大家整理的上海免费为大学生提供实习基地(共7篇),欢迎阅读!

篇1:上海免费为大学生提供实习基地

最近,从上海市职业培训公共实训中心传来好消息,从今年7月初起,上海市职业培训中心将为在校大学生提供免费的暑假实习,这次上海市职业培训公共实训中心根据“市场导向、合理定位、功能互补、资源共享”的原则,构建与产业发展水平相适应的多样化、多功能的公共实训基地,面向全社会培训机构(特别是在校大学生)免费开放,促进社会资源的整合,

据了解,本次暑期实习为期两个月,提供现代电工电子技术、珠宝首饰、现代设计等36个实习岗位,共招收实习学员120人。实习期间每人每天可获10元实习津贴。实习结束后由上海市职业培训指导中心统一发放实习人员实习证明。

来源:中国劳动保障报

篇2:大学生实习基地协议书

甲方:(以下简称甲方)

乙方:(以下简称乙方)

为帮助应届毕业生更好,更快的走出学校,走上社会,走进企业,更好学以致用,回报社会,实现人生价值.经双方友好协商,甲方学生到乙方实习,经双方协商,建立合作关系,并就有关事项达成如下协议:

一,乙方在有实际工作需要的前提下,为愿意到乙方实习的学生提供与专业相关的实践岗位,让学生进行实习训练和毕业实践.

二,甲方参加实习的学生如有意向毕业后在乙方就业,而乙方也有该岗位招收应届毕业生的计划,将优先录用甲方在实习中表现优秀的学生。

三,实习大学生与乙方之间的劳动协议细则,由实习学生与乙方另行签订。

四,本协议自甲乙双方签字之日起正式生效,协议期限为3年。双方互挂“ 大学生实习基地”

本协议一式肆份,双方各执两份。

甲方:(盖章)

代表:(签字)职务:日期:

乙方:(盖章)

篇3:大学生实习基地实习证明

实习证明

兹有_________________________学校____________同学于_______年_____月____日至_____年_____月____日在________________大学生就业实习基地实习。

特此证明。

_____就业实习基地(实习单位盖章)

______年_____月____日

实习证明

兹有_______大学学校___同学,在我公司实习,负责产品研发工作,该同学在工作的过程中表现优秀,踏实诚恳,因实习期未满,暂不能签定正式合同,特此证明。

单位地址:

联系人:

____年__月__日

篇4:上海为大学生创业企业打分 提供分类管理服务

为A类企业提供担保基金 帮B、C、D类企业查找问题

上海慧瑞计算机科技有限公司是上海市大学生科技创业基金会资助的一家大学生创业企业,主要从事基于电子商务平台的化妆品销售,公司创办人王瑜对公司的未来发展充满信心,他的目标是将品种扩大到上万种。不过创业初期由于没有足够的流动资金用于备货,因此公司的产品品种还比较单一。但幸运的是,由于公司的信用、业绩等方面都相当优秀,经过上海市大学生科技创业基金会的评估,王瑜的公司被评为A类企业,经过基金会的推荐,以及相关担保公司的作保,王瑜拿到了上海市大学生创业企业信用担保基金50万元的最高担保贷款,获得贷款后,公司发展极为迅速,目前已经将贷款连本带息全部还清。

中国青年报记者从上海市大学生科技创业基金会获悉,为了更准确反映大学生创业企业的实际情况和孵化效果,基金会请专业投资咨询公司,根据企业信息动态跟踪管理系统及企业实地调研情况,对大学生创业企业打分、分类,并根据企业分类情况,对企业进行分类管理服务。

据了解,经基金会批准的创业项目,前期由各分基金会管理,为了了解每家企业的发展情况,基金会依据企业信息登记表,对大学生科技创业企业进行信息动态采集,并对大学生科技创业企业进行全面打分分类,提供评估报告。同时,基金会对大学生企业进行定期走访,核准企业信息,并及时了解企业情况,帮助企业解决实际运营中遇到的.问题。

目前,大学生基金会资助的240家大学生企业已经使用了在线企业动态跟踪管理系统,实现了企业日常跟踪管理服务。基金会通过完整的评估流程和标准,对大学生企业进行动态分类,以便对企业进行有针对性的管理和服务。,基金会已经对200余家创业企业进行了4次打分评估。

基金会的工作人员吴秀娟告诉记者,基金会主要从企业基本面、核心团队、技术可行性、产品定位、商业模式、财务状况等方面评估大学生创业企业。评价结论则分为A、B、C、D四类,其中A类企业经营很好、发展潜力大,B类是企业经营良好、有一定的发展潜力,C类是企业经营一般的,D类则是企业经营很差,没有发展潜力的。经过严格打分评价后,A、B、C、D类企业分别占企业总数的15%、36%、25%、24%。

打分让基金会掌握了更多创业者普遍存在的优劣势因素,例如,拿到A类评价的创业项目,一般有两大成功因素,技术优势明显,或是创业者有商业天赋、人脉资源比较广。而相对困难的企业,也是因为在这两方面相对欠缺。

吴秀娟表示,基金会会根据企业分类的情况,对企业进行分类管理服务,“对A类企业进行重点的关注推荐,为他们提供更大的发展平台,如担保基金、投融资推荐、接力基金等;对B、C、D三类企业,则将与经营者会面,帮助他们找出发展中遇到的问题,在各个方面扶助他们,但是一旦发现风险太大,或者经营者无意继续的企业,也可能直接收回投资”。

吴秀娟对记者说,基金会并不是把创业基金交给大学生创业者就不管了,“我们还有很多后续服务”,她介绍,比如,对优秀的创业企业,基金会牵头组织资深风险投资人,有丰富行业资源的创业企业家等,对企业进行深入梳理,帮助其确定符合市场和自身情况的企业战略定位,制定中长期发展计划,建立市场渠道,寻找优势资源和合作伙伴,进行有效的投资辅导和资源整合。20,基金会就组织召开了18次企业整合会议,对上海腾唐数码科技有限公司等9家大学生创业企业进行了单独辅导和整合。

篇5:广东“展翅计划”为大学生提供九万个实习岗位

广东“展翅计划”为大学生提供九万个实习岗位

大四学生小欧坚持依靠自己的力量找实习单位,从5月到7月投了十几份简历,面试3次,都以失败告终。拿着别人的简历一对比,小欧发现自己的短处:缺乏实践经验,用人单位喜欢招能“快速上手”的实习生。

在大学生急着找实习单位的7月,由团广东省委、省人社厅、省教育厅等单位联合启动“展翅计划”。截至目前,第三次匹配结束,活动网站共有63062的注册量,在线完成38818个岗位的匹配对接。小欧成为幸运儿,收获家乡城市一家知名企业的实习岗位,实习、探亲两不误。

“展翅计划”是一个旨在提升学生就业创业能力的公益平台。一名参与学生形容假期实习“像候鸟来到一个栖息的地方,等羽翼积蓄了力量,可以展翅高飞”。

“一般”的学生获得省级机关实习机会

作为用人单位之一,广东省信访局今年向更多“一般的学生”敞开了大门。

“展翅计划”中有名大学生报名竞争省信访局提供的120个实习岗位,通过系统随机配对及现实对接,98名来自34所高校的学生获得实习机会。留在省局的12名学生来自8所不同学校,有名校的,也有普通学校的。

而在前年,省信访局招收的12名实习生,均来自广东名声最大的中山大学;去年,84名大学生来到省市两级信访局实习,“都是广东知名大学的学生”。

团广东省委最近的一项调研显示,那些院校能力一般、形象一般、家庭一般的大学生难以通过正常渠道获得优质的实习岗位,而这部分大学生群体恰恰是未来就业中面临困难最大的。为他们提供实习机会,有利于他们积累社会经验,成功就业。

因此,为了突出公益和公平公正的`原则,“展翅计划”对接采用“双盲模式”,即大学生在网上填写完岗位申请,由系统对学生与岗位进行随机匹配。“展翅计划”要求用人单位为学生提供平等的实习、见习机会,一般对学生的就读院校、专业、学历等不做区分和要求。

据统计,“展翅计划”共吸引了超过300所省内外高校学子报名参加,在已对接的学生中,将近四成来自独立二级学院和高职高专院校。

短短一个月,刘恩宇的就业态度从沮丧转为自信。他从6月中旬开始找实习岗位,网投了30多份简历,也得到过五六次面试机会。他曾去一个网络公司面试,两个岗位十几个人竞争,他最终落选了,原因是学校名声不够大。

“公司都招有经验的实习生,但不给我机会,我哪来的经验呢?”刘恩宇无奈地说。

最后,刘恩宇宿舍的6个人一半参加了“展翅计划”,他被分配到清远人保财险实习。工作上有导师带着,上班地点离家只有10分钟路程,他还竞选了实习生临时团支部的支部书记。

学会用复印机、打印机,按照规定格式调整文件字体,这些工作收获都让刘恩宇印象深刻。“只要抓住机会增加能力与经验,什么都不是问题。”他自信地说。

团清远市委相关负责人告诉记者,随机分配到大单位、大企业的有许多是普通家庭孩子,“家里做个体户、务农的”。而许多单位也反馈“学生很珍惜来实习机会,工作很认真”。

“从开着空调的办公室跑去现场,是一件‘痛并快乐’的事情。”提起“展翅计划”暑期实习的经历,华南理工大学土木工程专业大三学生魏晶晶有着切身的体会。

“在项目底板大体积混凝土连续浇筑40个小时期间,天热时地面将近50摄氏度,还有倾盆暴雨来袭,暴雨中,项目人员喊着号子,一起拖动布料机。”在广东省佛山市东平新城中建三局南方公司佛山中心项目坊塔主体工程,魏晶晶已实习一个多月。她说,在工地实习,让她深切感受到了建筑工人的艰辛。

让学生早日了解自己喜欢什么

新学期就读大三的林飞燕来自一所本科学校,假期没回湛江老家,而是留在省政府接访室“上班”。她从没有想过自己可以进入省级政府机关实习,“以前设想政府大楼高大威严,办公的人严肃地板着脸”。

实习期间,林飞燕曾担任“大门引导”一职,安抚在办公楼门外、马路边的上访者,把他们劝进办公大厅,按照程序登记上访。

“社会很多面,生活不是事事顺心,对比之下,自己很幸福。”通过此次实习,林飞燕坚定了两个信念:一是入党,目前她已经是入党积极分子;二是考公务员。虽然信访局每天要接待很多人,往往早餐还没吃就得开始工作,为了“工作不过夜”还要经常加班,但她认为“这才是真的为人民服务,实现个人价值”。

团省委副书记池志雄表示,希望大学生借着“展翅计划”的平台,多接触社会,尝试各种可能性,以便早日了解什么才是自己喜欢的。而不是在专业上“死磕”,或削尖脑袋往北上广钻。

但实际上,学生难以找到专业以外的实习机会。因此,“展翅计划”为大学生提供了多元化的实习岗位,包括党政机关、乡镇(街道)、企事业单位、社会组织等7个类别将近9万个岗位。每个学生可以填报3个志愿,据统计,通过在线配岗和线下配岗,岗位对接率超过7成。

前期调研时,在收回的6万份调查问卷中,有一半大学生“想回家乡实习”,“展翅计划”发展成全省范围的活动。大量学生在“家门口”实习,在一家单位甚至多名实习生是高中校友,相处起来很融洽。

在记者走访的多个单位中,都为实习学生安排了“缓冲期”,让他们想清楚自己喜欢哪个岗位。

展翅计划让学生、用人单位双赢

往年,清远市凤城街道办只招一两个实习生,但今年为“展翅计划”提供了19个实习岗位。实习的学生,由街道党政班子成员一对一或一对二“跟班”指导,除了岗前培训还安排了课题研究。

林琳在街道计生服务所实习,一上班,导师就要求她“看熟《人口与计划生育法》”。在实际工作中,林琳发现群众对政策不熟悉,咨询的问题每次都不一样,她明白了根据法律法规回答群众问题的重要性。她向导师建议:“居委会到群众家慰问时,能否顺便带上普及计划生育知识的小册子,可以把计划生育宣传工作落实到每家每户。”

另一名实习学生告诉记者,街道办对他与正式员工一视同仁,经常派他到基层一线。通过清点农民的青树苗、治理拥堵的市场走道,他了解到基层公务员工作的繁琐艰辛,“并不是传说中的‘一杯茶、一根烟、一张报纸过一天’”。

“‘展翅计划’为学生、企业都提供了一个良好平台。”中建三局南方公司总经理张华其说,提升在校学生实践能力的同时,一定程度上能帮助缓解学生就业的心理压力。另外,也为企业发掘人才、培育人才提供渠道。

一家在业界享有盛名的公司相关负责人告诉记者,学生找工作难,但企业想招好员工也难。“展翅计划”中学生提前实习,让企业有充足时间了解学生,对第二年招聘有帮助。“如果活动真有好处,企业会主动向团组织要人。”

“从长远看实习有利于降低用人单位用人成本。学生提早接触工作岗位,早了解自己喜欢什么,就容易避免做一两年跳槽的现象发生。”团省委学校部副部长丘明祺表示,“也许你培养的学生留不住,但别人培养的学生会到你这里来,形成良性循环。”

团省委副书记池志雄表示,明年的“展翅计划”应该会推出“双盲匹配”和“专业匹配”两种并行方式。希望更多大单位大企业同时拿出“公益岗位”给普通的学生。

篇6:上海建20个大学生见习基地提供1900余岗位

上海建20个大学生见习基地提供1900余岗位

上海市总工会14日宣布,上海全市工会系统已于日前建立了20家大学生见习基地,将在近期组织的专场招聘会上提供1900多个见习岗位,作为帮助应届毕业生就业“托底”的渠道,并为今后挑选和培养工会工作者作人才储备。

这20个大学生见习基地分别设在上海市总工会培训中心和19个区县总工会。按计划,上海工会系统将招聘上海各高等院校和外地各高等院校上海生源的.2009届毕业生到各级工会组织参加职业见习,见习期一般为半年,最长不超过一年,大学生在见习期间每月可获一定金额的见习补贴。

根据安排,上述大学生见习基地17日上午将在上海卢湾体育馆联合举办专场招聘会,届时886家单位将提供相关工会见习岗位1900余个。

此次1900余个见习岗位包括工会干事、工会指导员等工会系统的各类岗位。上海市总工会培训中心主任高越介绍说,参与这场招聘会的多数企业已在全年招聘计划中预留了充足的正式岗位,届时通过见习后将择优录用应届大学生为正式员工。

篇7:杭州考虑推出毕业生实习岗位 为大学生提供机会

杭州考虑推出毕业生实习岗位 为大学生提供机会

英国首相戈登・布朗,刚刚公布了一项“大学生实习计划”:已毕业的大学生减薪实习,以获取工作经验,包括微软在内的4家公司已同意参与这项行动。

“杭州也可以考虑推出毕业生实习岗位,政府和企业合作,为暂时没找到工作的'本地大学生提供机会,大学生可以少拿点钱,主要为将来留用或继续找工作积聚能量。”

昨天召开的促进就业专题工作会议,杭州市市长蔡奇说,就业问题是2009年政府头等大事,大学生就业又是其中重中之重,英国大学生实习计划值得借鉴。

2009年,杭州将把城镇失业率控制在4%以内,确保60%以上的社区达到充分就业社区标准,力争主城区老社区全部达到充分就业社区标准,并消除零就业家庭。

社区要实现充分就业,为就业困难人员提供公益性岗位是一个渠道。昨天的会议,蔡市长特别邀请了湖滨街道东坡路社区服务人员姚雪英、吴山路社区失业人员杜建宏、创业大学生代表谢浩魁参加。

50岁的杜建宏目前没工作。“为什么没到社区做做公益性岗位?”蔡市长问。

“父亲92岁了,我留在家里照顾他。我也很困惑,像我这样每天照顾老人,又没有收入,值得吗?”

“类似杜建宏这样情况,可鼓励区、街道和社区提供一些在家就业岗位,比如接一些订单在家加工。或利用照顾老人空余时间做做钟点工。”蔡市长建议。

杭州市劳动保障局,正在牵头制定新的积极就业政策。

新政策要扩大就业政策覆盖面,从原来仅持《杭州市就业援助证》人员能享受,拟扩大到所有需就业人员。

政策含金量将进一步提高。比如,小额担保贷款额度由5万元提高到10万元,毕业两年内大学生,如果自谋职业、自主创业资金不够的话,也可以申请。

享受政策门槛将进一步降低。用人单位享受用工补助和社保补贴,条件放宽。小额贷款贴息范围,拟由服务业项目放宽到所有项目。

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