以下是小编整理的旋振筛的工作调试相关知识总结,本文共16篇,欢迎阅读分享。

篇1:旋振筛的工作调试相关知识总结

旋振筛的工作调试相关知识总结

推荐设备:洗沙机,水泥厂设备,制砂设备,烘干机,水泥生产线,圆锥破碎机等。欢迎选购!今天我们来介绍一下三次元振动筛的工作原理及安装与调整的相关知识:三次元振动筛分过滤机又叫旋振筛,它是一种高精度的细粉筛分的振动机械,并且噪音很低、效率也比较高,换网只需要几分钟的时间,还有就是它属于全封闭的结构,特别适合于一些颗粒、细粉、粘液等物料的筛分过滤。 它是由直立式的振动电机作为激振源,振动电机上、下两端安装有偏心重锤,将电机的旋转运动转变为水平、垂直、倾斜这样轨迹的三次元运动,并且它会把这个运动传递给筛面,使物料在筛面上做外扩展开线运动,故这种运动轨迹的振动筛称之为旋振筛。旋振筛具有物料运行的轨迹比较长,筛面利用率比较高等优点,调节上、下两端重锤的相位角,还有就是可以改变物料在筛面上的运动轨迹.所以可以对物料进行精细筛分、概率筛分等。立式破碎机,分级机,复合破 三次元振动筛分过滤机(旋振筛)的基本原理是由电机的轴上下端所安装的不平蘅重锤,将电机的`旋转运动转变为水平、垂直、倾斜的三次元运动,再把这个运动传达给筛面。若改变上下部的重锤的相位角可改变原料的行进方向。电机使用说明:本系列电机满足下列条件时,能连续输制砂生产线出额定激振力。1、振动加速度:不要超过7g(g:重力加速度)2、环境温度:不要超过40摄氏度3、海拔:不超过1000m4、电源频率:50Hz5、电压:380V6、温升:小于80K(电阻法) 旋振筛的安装与调整分为以下5个方面: 1、振动电机应紧固在安装面上,并且安装面必须要光滑、平整。 2、振动电机可以水平安装。 3、振动电机引线要采用四芯橡胶电缆YZ-500V,接电源时引出线电缆不允许有急折,并要与振动体煤炭粉碎机可靠固定。 4、振动电机应有可靠的接地,并且电机内部要有接地装置,引线端要有标志,也可利用底脚坚固螺栓接地。 5、激振力的调整。 安装旋振筛前的准备工作有以下6个方面: 1、检查电机标牌是不是与要求相符。 2、用500伏兆欧表测量绝缘电阻,其值应对定子绕组进行干燥处理,烘干温度不 能超过120摄氏度。 3、检查电机各个部分的紧固件,以防万一它发生松动。 4、检查电机表面有没有损坏,有没有变形。 5、检查它是不是转动灵活,应当排除异常的现象发生。 6、检查电源,是否缺相,并空载运行4-5分钟。

篇2:调试月总结两篇

一、调试方案及调试过程

2月15日,就当前运行状态,做出如下调试方案:

方案一:

准则:在保证MRC压缩机正常工况的前提下,缓慢调整MRC压缩循环系统及低温液化系统的参数,使其趋于设计值。期间,应杜绝一切超温、超压、超负荷现象的发生。

设计参数如下:

1、缓慢降低S1105 MRC出口分离器的温度至设计值;同时应密切观察MRC压缩系统的参数变化。

2、 通过冷箱液相节流阀FV0811A/B及液体回收泵的出口阀V1152A/B的调节,将S1105 MRC出口分离器的液位维持在700mm---800mm;并同时密切观察冷箱液相节流前后温度TI-0812A/B、TI-0813A/B的变化。 3、在压缩机入口流量与喘振流量有一定安全距离的情况下,缓慢关冷箱气

相节流阀FV0821A/B,以提高压缩机的出口压力,使其缓慢趋于设计值。 4、在防喘振点离防喘振线不远的时候,而压缩机的进出口压力依然很低,可根据混合冷剂的组分分析,缓慢配比所缺冷剂;因现各冷剂组分离设计值很近,所以在短暂配比之后,应停止配比,观察一段时间混合冷剂的组分变化。然后在进行相应的配比。

5、随着冷剂系统冷量的增加,天然气的处理量缓慢的进行匹配。 2月16日开始实施方案一,首先将压缩机出口分离器的温度调至40℃~42℃,使气液两相冷剂进冷箱前的温度接近设计值。然后关小冷箱的液相节流阀,此时MRC压缩机入口温度上升,冷箱上板式热端温差减小,入口分离器成液量减少,出口分离器液位上升,冷箱内冷剂液相通道阻力减少。再缓慢开大冷箱的液相节流阀,冷箱上板式的温度开始下降,但使压缩机出口分离器的液位不低于600mm,与此同时,也缓慢关小冷箱的气相节流阀,压缩机的出口压力上升,进口压力下降,此时根据混合冷剂的在线分析结果,向系统内配比所缺冷剂,使压缩机的进出口压力缓慢上升。

此调试过程中,在天然气处理量不变的情况下,压缩机的能耗相比之前有所下降,天然气处理量能维持在12500m3/h~13000m3/h。但压缩机出口分离器的液位波动较大,冷箱上板式的温度也只能短时间靠近设计值,以致运行中工况不稳定。

通过3月6日观察,MRC液相B通道冷剂流量过大,其阻力也远超设计值,冷剂压缩机循环量偏大,出口压力未达到设计值,这时的压缩机已经达到额定功率,做出以下调试方案:

方案二:

1、降低MRC液相B流量,使MRC压缩机进口流量降低,同时B板式液相阻力降低,MRC出口分离器液位升高,避免液相流道气液混流。

2、MRC流量降低,电流、功率下降,可向冷剂系统添加轻冷剂,提高进口与出口压力,从而增加制冷量。

3、通过调整组份、液相流量,缩小板式热端温差,减小冷量损失,从而提高产量。3月7日开始做出调整,关小MRC液相节流阀,降低流量,提高MRC压缩机出口分离器液位,使MRC压缩机进口温度升高,液相通道阻力下降。

MRC液相流量减小后,压缩机的功率和出口压力都有所下降,向冷剂系统补充冷剂。冷剂压缩机出口压力升至45bar时停止补充冷剂,但MRC液相通道阻力还是偏大,怀疑板式可能堵塞,上板式温度不能降到设计值。

3月12日经过开会研究,做出如下调试方案:

方案三:

通过冷箱板式的温度观察,负荷基本都集中在下板式,上板式的温度始终降不下来,这就关系到MRC的一个冷量平衡,需通过对板式的冷量调节使上板式的温度降下来。

1、关小MRC气相节流阀,使下板式的气相流量减小,从而实现冷量的分配。 2、在关小MRC气相阀的同时,压缩机的进口压力会相应减小,出口压力升高;由于MRC液相节流后的压力在1.9bar左右,低于设计值2.28bar,所以MRC进口压力会在关小气相节流阀后降得更低,这时先不管进口压力,在把气相流量减小到11000~1m3/h时,观察压缩机的出口压力和MRC的组份,如出口压力低于设计值44.8bar,可对MRC系统配比适当的冷剂,保证压缩机的冷量供给。

3、在关小MRC气相流量和配比冷剂的同时,观察上板式MRC的热端温差,如热端温差过大,通过调节液相的流量和冷剂组份中重组份的比例(如热端温差过大,减小MRC液相流量或配比冷剂减小组份中重组份的含量)。

方案四:

MRC压缩机的进口压力过低

1、开大MRC气相节流阀,降低MRC压缩机出口压力,使MRC压缩机进口压力达到1.8bar左右,观察这时压缩机出口压力,在保证压缩机进口压力的情况下对MRC进行组份的调整;在配比冷剂的过程中调节出口压力和进口的总流量。

2、MRC液相的流量根据总流量做出相应的调整,保证压缩机的进出口压力,在进出口压力靠近设计值的情况下(进口1.93bar,出口44.8bar),观察MRC液相的流量和气相流量,同时注意MRC液相通道的阻力,如阻力还是偏大,以液相的流量和节流前后的温度为准。

3、观察冷剂通道的热端温差,如热端温差过大,说明液相冷剂量过大或是冷剂中的重组份过多,这时通过对冷剂液相的流量和冷剂组份的配比进行调整。3月13日开始按照方案三调试,通过气相节流阀的关小,A板式气相流量由14050m3/h降至12400m3/h,B板式气相流量由14400m3/h降至12300m3/h;在关小气相节流阀的同时,MRC的出口压力上升至44.2bar,进口压力降至1.3bar,MRC总流量降至40200m3/h;在关小气相节流阀的过程中冷箱上板式温度有所下降,冷剂的各种组份向设计值靠近。

MRC压缩机出口分离器的液位在达到800mm时,开大B板式MRC液相节流阀,其通道阻力上升,A板式液相流量升至11.8m3/h;冷箱上板式A通道液相节流后温度由-48.9℃下降至-84.5℃,B通道节流后温度由-34℃下降至-35.7℃;在气相通道不做调整的情况下,加大冷剂液相B的流量,从而提高其制冷量,天然气通道TI0805的温度控制在-161℃左右,增大天然气的处理量,从而增加产量。此时MRC压缩机进出口压力偏低,配比一部份冷剂(按照组份进行配比)。

由于LNG节流阀后温度是负温差,以节流前的温度控制LNG产品的温度,效果不明显,反而去大罐的LNG温度过高,气化量过大;后压缩机出口压力过高,开大气相节流阀,关小液相节流阀,降低MRC压缩机出口压力和进口流量,使压缩比减小以降低其功率。

此调试过程中,冷箱上板式温度无太过明显的改善,同时天然气处理量也无明显提高。

4月1日开始按照方案四调试,开大气相节流阀,压缩机的进口压力上升,出口压力下降,在压缩机的压缩比靠近设计值后,向冷剂系统内配比冷剂,使压缩机的进出口压力缓慢靠近设计值。同时,通过调节进冷箱的天然气量,将冷箱内的温度控制在设计值以下,此时冷箱下板式建立起了一定的冷剂液位,冷箱上板式的温度也开始向设计值靠近,天然气的处理量也随之提高至12500m3/h~13000m3/h。但在此调试过程中,由于冷箱温度的不易控制,冷箱下板式的冷剂液位不稳定,以致压缩机出口压力及出口分离器的液位波动较大,冷箱工况也相应发生变化,天然气的处理量也随之波动。

二、目前存在的问题及下一步采取的相应措施:

1、天然气进冷箱前压力低,在21bar左右原因是净化单元到粉尘过滤器后压差过大(10bar~12bar)。近几天冷箱进气量在11000m3/h~12000m3/h,此时天然气进冷箱压力在19bar~22bar,通过计算在天然气压力提升至设计值33.1bar时,冷箱天然气进气量还可增加15%左右。 原因分析:脱汞剂可能粉化严重,粉尘过滤器的滤芯堵塞严重。 解决措施:更换脱汞塔填料及粉尘过滤器滤芯。

2、 MRC液相通道阻力较大,上板式温度不易降下来, MRC气相建立一定的

液位上板式的温度就能降至设计值,需要控制好MRC下板式的液位,避免压缩机出口压力及出口分离器液位波动大。判断液相节流阀应是气液夹带,所以上板式温度能将到-100℃,且压缩机工况波动也大。 原因分析:(1)、MRC出口分离器的液位过低,出口分离器底部液相出口产生的漩涡将气相冷剂带入了液相通道;(2)、冷箱液相通道中有微小的固体杂质;(3)、冷箱液相通道有设计偏小的可能,以致无法达到设计流量。

调整方向:将出口分离器液位提高。结合现场液位计和DCS显示液位确定控制液位,防止液位过低,引起气液夹带。

3、 MRC压缩机压比大,压缩机功率偏大,通过开大MRC气相节流阀来提高

压缩机进口压力,效果不明显,进口压力1.45bar时,压缩机出口压力42.4bar,流量45100m3/h,而此时压缩机的功率电流均超额定值。

原因分析:压缩机内部泄漏量过大,导致压缩比过大。

篇3:调试月总结两篇

作为一个刚进入火电的应届毕业生,我很高兴也很荣幸参加这次调试培训。对于刚参加工作的我来讲,这次调试培训是一个很好的学习交流机会,感谢公司领导的安排,同时我也非常珍惜这次学习机会,从这次调试培训中我学到了不少工作上的专业知识,积累了一定的工作经验。

在这段培训期间,我们先后进行了对电厂辅机方面的理论培训学习,调试跟班学习,以及火力发电站结构及系统的理论培训与跟班实习,培训内容由易到难,由理论到实际,覆盖面广,各个专业均有涉及。

初到电厂,首先是进行对安全知识的学习。通过安全学习以及培训老师对一些真实违章事故的讲述使得我再一次认识到安全对于生产和生命的重要性;尤其是在后来的调试跟班学习中,更是深刻认识到安全规范是无数电力建设人员的经验总结、甚至是血的教训,是避免违规操作的基本依据,也是成为一名合格的电力工作人员的必要条件。通过学习电厂的安全规范,我顺利的通过了电厂组织的安全考试并拿到了电厂的出入证,调试培训开始进入正轨。

进入电厂开始调试培训期间,我首先对电厂设备的整体结构进行了解,其次是对火电站锅炉设备电气一次主接线图、厂用电主要负荷、煤、气、水、风系统、开关站、直流系统等进行了学习。虽然刚开始的理论学习有些地方不是很明白,但是在调试跟班学习过程中,通过沙A电厂技术组几位工程师的现场讲解,以及火电脱硝项目部工程师的指点,对原来学习中迷惑得到了释疑,也从前一阶段理论上的理解上升到现场实际的了解。在后来近半个月的调试跟班学习过程中,加强现场实际操作学习,对于引风机机、空预器、稀释风机、吹灰器等结构,各部位的组成,作用等有了进一步认识,同时加强理论学习,对火力发电厂的各专业运行规程进行了系统学习,虚心向运行班组师傅们请教,积极学习动手操作及工作票、操作票制度,在这一阶段中,对电厂调试运行工作有了更深刻的认识。 在调试培训跟班学习中,最先接触到的就是引风机的调试,我们先后对引风机的电机、冷却风机、油泵进行了系统的检查,各工种分工配合相互学习,机务方面检查的设备的安装是否符合安装规范和设计要求;热控电仪方面进行仪表的校验以及检查线路的连接是否正确,控制系统是否全部合乎要求。经检验完毕,引风机顺利试转,且转数、电流、温度、震动等参数符合设计要求,满足所有工

作条件,可以按照计划运行。同时空气预热器的电机试转也是按照这样的方法有条不紊的进行调试,经检查设备安装正常,线路控制系统正常,可以满足试转要求.经检验完毕,空预器电机顺利试转,且转数、电流、温度、震动等参数符合设计要求,满足所有工作条件,可以按照计划运行。之后我们按照计划要求对稀释风机试转进行调试,在对稀释风机试转之前,我们先后对稀释风机送风系统进行了检查,在对所有的设备安装,控制阀门,电路系统进行检查后,发现并无问题,但当稀释风机开始试转时,从阀门开口并无空气流动,进而在运行中无法完成对氨气的稀释,所以停止了稀释风机的试转进行检查,通过对电气控制系统,以及各个控制阀门的逐个排查,最终我们发现这种状况是由于其中一个阀门无法开启,经过检修,排除问题之后,我们再次进行了稀释风机的试转,并且试转正常,满足所有工作条件,可以按照计划运行。按照计划要求我们又对反应器的蒸汽吹灰器进行了调试,首先参加培训的人员配合电厂技术工程师,对吹灰器的电气控制系统进行了逐一的对线检查,电气控制系统符合控制要求,但是安装的吹灰蒸汽管大部分没有直接与下面导向滑轮相接触,但是不影响设备工作。按照耙式吹灰器的正常运行路径,控制中心对吹灰器吹扫路径开始调试,在培训人员的配合之下,电厂工作人员开始对吹灰机进行控制运行,在运行期间,我们发现上层吹灰器运行状态和路径运行正常,但是中层下层行程开关触发装置无法触发且无法触发蒸汽限位开关,在设计单位,供货厂家,施工单位,电厂业主一致协商,最终根据现场情况商量出最佳解决方案,就是调整行程开关位置和增加限位开关的触发杆长度。经过现场的整改调试,问题得到解决,蒸汽吹灰器能够正常运行。最后调试的就是

完成对电厂辅机方面的相关调试,涉及范围很广,各个专业都有所涉及,虽然对很多内容都只有一个笼统的概念,但是对于某些专业更深一步的理解上确实有难度,比如对微机系统的很多原理不明白,二次保护方面还有些地方的理解不是很深刻等,这些内容都需要以后时间的磨练、知识的积累,循序渐进的进行学习。在沙A的最后一段调试跟班实习中,由于在每个班组的时间短,对各个班组的工作核心未能做到像前一段运行时那样深刻的认识,也得到了一个很好的了解火力发电设备的机会,看到了图纸上很多没有立体感的实物,或许对以后我们认识自己电厂机组安装有所帮助。

经过这些天的培训,我在摸索中逐渐掌握了正确的学习方法:发电站系统特点就是发展比较快、理论性和工程性都比较强,涉及专业多,因此对于培训课程,需要听重点、记难点、重思路和方法;同时还要加强熟悉设备的现场实际位置、接线、运行方式等。总之,在这些天的培训过程中,自己逐渐从对水电站运行与维护的懵懵懂懂到对水电站各个组成部分有所了解、掌握了一些实际操作能力。但是自己没有实际操作的经验,对很多知识也不是很了解,还需要在今后的培训中努力学习,开阔视野,对几种经常涉及的主要专业加强学习。在下一阶段的学习中,要加强对我们潘口电站的各种技术图纸与设备型号的理论学习,多看书,多和同事们交流,互相学习,充分利用资源,继续充电,希望在正式上岗以后能以新的认识高度来从事以后的工作。

培训结束,要感谢火电沙A脱硝项目部的全体人员和电厂的工作人员,在培训这段时间沙A项目部不仅在生活上给予我们这些培训人员无微不至的关怀,在工作上也给我们不少的帮助和指点,使我们在生活和工作上都能顺利的进行。同时火电沙A项目部的内部文化也值得我们学习,大事上一丝不苟,小事上精益求精,管理分工明确,工作落实到位,是我们学习的榜样和楷模!

以上是我本次调试培训的总结心得,不足之处,敬请请领导评阅指正!

篇4:监测和调试OSPF协议网络知识

本节使用一些命令来演示OSPF协议的工作机制,并使用命令来调整链路的cost值,便最终的路由表正确反映拓扑及链路的实际情况, 1.实验目的 通过本实验,读者可以掌握以下技能 ●监测OSPF建立邻接关系的过程; ●监测OSPF事件; ●监测OSPF包的收发; ●调整链路的

本节使用一些命令来演示OSPF协议的工作机制,并使用命令来调整链路的cost值,便最终的路由表正确反映拓扑及链路的实际情况。

1.实验目的

通过本实验,读者可以掌握以下技能

●监测OSPF建立邻接关系的过程;

●监测OSPF事件;

●监测OSPF包的收发;

●调整链路的带宽,以更改Cost值。

2.设备需求及拓扑结构说明

本实验需要的设备和拓扑结构与本章实验1相同,请参照实验1的有关说明。

3.实验配置及监测结果

本实验是在完成实验1的基础上进行的。

第1部分:理解Router ID并监测邻接关系的建立

首先考察OSPF路由器ID号与回送接口地址的关系,同时监测路由器建立邻接关系的过程。

监测清单11-3是配置和监测过程的记录。

监测清单11-3监测Router们和邻接关系的建立

R2(config)#int loop0

R2(config-if)#ip addr 10.1.1.1 255.255.255.0

R2(config-if)#int loop1

R2(config-if)#ip addr 10.1.2.1 255.255.255.0

R2(config-if)#exit

R2(config)#logg console

R2(config)#no router ospf 100

R2#debugip ospf adj

OSPF adjacency events debugging is on

R2#conf t

Enter configuration commands, one per line. End with CNTL/Z.

R2(config)#router ospf 100

R2(config-router)w 192@168.1.2 0.0.0.0 area 0

R2(config-router)#^Z

R2#

01:05:32: OSPF:Interface Serial1 going UP

01:05:33: OSPF:Build router LSA for area 0,router ID 10.1.2.1,seq 0x80000001

01:05:33: OSPF:2 Way Communication to 192.168.1.1 on Serial1,state 2WAY

01:05:33: OSPF:Send DBD to 192.168.1.1 on Serial1 seq OxIOA opt 0x42 flag 0x7 len 32 '

01:05:33: OSPF:Rcv DBD from 192.168.1.1 on Serial1 seq Ox23F4 opt 0x42 flag 0x7 len 32 mtu 1500

EXSTART

01:05:33: OSPF: NBR Negotiation Done. We are the SLAVE

01:05:33: OSPF: Send DBD to 192.168.1.1 on Seriall seq Ox23F4 opt 0x42 flag 0x2 len 52

01:05:33: OSPF: Rev DBD from 192.168.1.1 on Seriall seq Ox23F5 opt 0x42 flag 0x3 len 72 mtu 1500 state

EXCHANGE

01:05:33: OSPF: Send DBD to 192.168.1.1 on Seriall seq Ox23F5 opt 0x42 flag 0x0 len 32

01:05:33: OSPF: Database request to 192.168.1.1

01:05:33: OSPF: sent LS REQ packet to 192.168.1.1,length 24

01:05:34: OSPF: Rev DBD from 192.168.1.1 on Seriall seq Ox23F6 opt 0x42 flag 0x1 len 32 mtu 1500 state

EXCHANGE

01:05:34: OSPF:Exchange Done with 192.168.1.1 on Serial1

01:05:34: OSPF: Send DBD to 192.168.1.1 on Seriall seq Ox23F6 opt 0x42 flag 0x0 len 32

01:05:34: OSPF:Synchronized with 192.168.1.1 on Serial1,state FULL

01:05:34: %OSPF-5-ADJCHG: Process 100,Nbr 192.168.1.1 on Serial1 from LOADING to FULL, Loading

Done

R2#

R2#sh ip ospf 100

Routing Process “ospf 100” with ID 10.1.2.1 and Domain ID 0.0.0.100

Supports only single TOS(TOSO) routes

Supports opaque LSA

... (此处省略)

R2#

Term_Server>1

[Resuming connection 1 to r1 ... ]

R1#sh ip ospf neighbor

Neighbor ID Pri State Dead Time Address Interface

10.1.2.1 1 FULL/- 00:.00:29 192.168.1.2 Serial1

R1#

(1)首先,在R2路由器上创建2个回送接口loopback0和loopback1,相应的IP地址分别是10.1.1.1和10.1.2.1。

(2)使用no命令关闭OSPF进程,以便创建新的OSPF进程,并观察Router ID和邻接建立过程。

(3)debug ip ospf adj命令打开对OSPF邻接活动的监测。

(4)再次启动进程号为100的OSPF路由进程,为了观察的方便,需要把S1接口加入到路由进程中。

(5)接下来的数行监测信息是OSPF邻接建立过程的报告,

其中主要的阶段如下:

●建立区域O的LSA,Router ID是10.1.2.1;

●与ID号为192.168.1.1的路由器R1进行2路通信,处于“2WAY”状态;

●发送和接收数据库描述包 (DBD),状态为“EXSTART”;

●发送链路状态请求包 (LS REQ Packct)到192.168.1.1,状态为“EXCHANGE”;

●与邻居路由器192.168.1.1的同步操作完成,状态为“FULL”;

●整个加载过程完成。

(6)show IP ospf 100命令也显示了路由器R2的ID号为10.1.2.1,即回送接口上的最高IP

(7)切换到R1路由器,查看其OSPF邻居,同样可以看到邻居路由器R2的ID变成了

第2部分:监测OSPF事件和OSPF包的传输

以下使用debug ip ospf events和debug ip ospf packet命令监测OSPF相关事件和相关数据包的传输。

监测清单11-4记录了有关操作及监测结果。

监测清单11-4监测OSPF事件和数据包

R1(config)#logg console

R1(config)#^Z

R1#debug ip ospf events

OSPF events debuggmg is on

R1#

02:08:50: OSPF: Rev hello from 10,1.2.1 area 0 from Serial1 192.168.1.2

02:08:50: OSPF: End of hello processing

02:09:00: OSPF: Rev hello from 10.1.2.1 area 0 from Serial1 192.168.1.2

02:09:00: OSPF: End of hello processing

02:09:10: OSPF: Rcv hello from 10.1.2.1 area 0 from Serial1 192.168.1.2

02:09:10: OSPF: End of hello processing

02:09:20:'OSPF: Rcv hello from 10.1.2.1 area 0 from Serial1 192.168.1.2

02:09:20: OSPF: End of hello processing

R1#undebug all

All possible debugging has been turned off

R1#debug ip ospf packet

OSPF packet debugging is on

R1#

02:11:40: OSPF: rev. v:21:1 1:48 rid: 10.1.2.1

aid:0.0.0.0.chk:2DF3 aut:0 auk: from Serial1

02:11:50: OSPF: rev. v:21:1 1:48 rid: 10.1.2.1

aid:0.0.0.0 chk:2DF3 aut:0 auk: from Serial 1

02:12:00: OSPF: rev. v:2 t:1 1:48 rid: 10.1.2.1

aid:0.0.0.0 chk:2DF3 aut:0 auk: from Serial 1

02:12:10: OSPF: rev. v:2 t:1 1:48 rid:10.1.2.1

aid:0.0.0.0 ehk:2DF3 aut:0 auk: from Serial 1

02:12:20: OSPF: rev. v:2 t:1 1:48 rid: 10.1.2.1

aid:0.0.0.0 ehk:2DF3 aut:0 auk: from Serial 1

RS#undebug all

All possible debugging has been turned off

(1)在R1路由器上,首先打开对OSPF事件的Debug,监测结果显示了接收一系列的Hello包,其源地址是192.168.1.2,即R2的IP地址。

注意到Hello包之间的时间间隔是10秒,这是因为在点到点链路中,Hello包每隔10秒发送一次。

(2)关闭Debug。然后打开对OSPF包的监测,其命令是debug ip ospf packet。

R1路由器监测到从R2传来的一系列的OSPF包,这些包实际上就是每10秒接收1个的Hello包。

第3部分:调整带宽参数更改cost值

路由器接口的带宽参数对链路cost有直接的影响。

监测清单11-5是有关操作及监测结果的记录。

监测清单11-5更改带宽参数以影响cost值

让我们用实验来进行演示。

第1段:查看接口带宽与链路Cost

R2#conft

Enter configuration commands, one per line. End with CNTL/Z.

R2(config)#router ospf 100

R2(config-router)#netw 192.168.1.5 0.0.0.0 area 0

R2(config“router)#^Z

R2#

R2#sh ip route ospf

172.16.0.0/24 is subnetted, 2 subnets

O 172.16.1.0 [110/11] via 192.168.1.1, 00:00:33, Serial1

O 172.16.3.0 [110/11 via 192.168.1.6, 00:00:33, Serial0

R2#sh int s0

Serial0 is up, line protocol is up

Hardware is HD64570

Internet address is 192.168.1.5/30

MTU 1500 DLY 0 usec,

reliability 255/255, txioad 1/255, rxioad 1/255

... (此处删节)

R2#sh int s1

Serial 1 is up, line protocol is up

Hardware is HD64570

Internet address is 192.168.1.2/30

MTU 1500 bytes,BW 1544 Kbit,DLY 20000 usec,

reliability 255/255,

原文转自:www.ltesting

篇5:的4503+supervisorIV调试手记网络知识

小A:今天调试了cisco最新出的4503,配的是第四代监控引擎,路由和交换已经不再是分开的,也不是象supervisor III那样的用sess切换的, 四代引擎是基于IOS命令的,路由和交换的命令在一起,配置物理接口的地址时费了点劲,进入接口int g1/1后直接输入地址会说

小A:今天调试了cisco最新出的4503,配的是第四代监控引擎,路由和交换已经不再是分开的,也不是象supervisor III那样的用sess切换的。四代引擎是基于IOS命令的,路由和交换的命令在一起,配置物理接口的地址时费了点劲,进入接口int g1/1后直接输入地址会说不能在第二层配置地址,还应该输入一个命令把这个接口作为第三层接口,就是这个命令耽误点时间,最后还是客户打电话不知道问的哪的人,才是到要输入no switchport命令,把接口不作为交换端口才能配置地址,把接口划到vlan中要在接口配置模式下输入switchport aclearcase/” target=“_blank” >ccess vlan [vlan ID],

和以前的命令一样。对vlan的命令要进入vlan database中。

小B:我怎么记得二代以下的才用session命令访问三层模块呢!

三代的引擎已经是CISCO 的IOS了,所以也一样是不用SESSION命令.

但是四代引擎多了二层和三层接口的切换,就跟你说的no switchport命令。

小A:supervisor III要用sess 15登陆到路由模块上。

小B:不对吧,以前配6509的时候是SUPERVISORII的引擎,用SEESION 15登陆路由模块,上个月配了4006,带SUPERVISORIII的引擎,当时特别土,好找了半天命令,看怎么配置路由模块,后来才发现已经集成到一起了,呵呵

小A:对对,我说错了,supervisor II是基于sess的,三代是合在一起的。但是传说三代引擎不稳定,是过渡产品。

原文转自:www.ltesting

篇6:国核工程调试工作心得体会

国核工程调试工作心得体会

――顾先青

各位领导、同事,大家好!

我叫顾先青,来自国核工程调试工艺系统处。我是国核工程四期校招生,81年出生。解释一下,在四期生里,我年龄算大的,因为我工作3年后又读的研究生。

在三门国核调试队这个大家庭中,我觉得自己很普通,和很多同事一样,在自己所从事的岗位上一点一滴成长。我就从以下几方面分享一下个人体会和心得。

一、个人经历介绍

我7月毕业于东北大学热能动力工程专业。毕业后我到了广州华厦电力黄埔发电厂做集控运行,那时候情形和我进入国核工程一样,先进入大学学习理论,我在武大华科学习600MW燃煤机组集控运行理论培训班,在国核工程我是在高培学习核电基础理论。实习一年后,我就开始进值倒班,这段工作工作经历跟我从事的调试工作非常接近,刚开始工作时候,好奇心强学习积极性非常高,遇到问题都会抓住一切机会向老师傅请教,每当我当值监盘时,我总是主动尽量优化运行参数,我所在的一值全年小指标获得第一。9月,我开始读研,研究方向是电站节能,之所以考研,现在回想起来还是觉得那时候很浮躁,不明白自己究竟要做什么,读研后我才慢慢明白,工作选择固然重要,更重要是对工作的态度,做任何工作一定要付出热情、汗水,长久坚持。

在电厂这三年里,我除了收获电站运行方面专业技术和基本技能,最大的收获是对整个国家电力行业的了解,我国煤电装机容量占到70%以上,这对环境的负面影响会越来越引起社会的重视,这也是毕业后面临再次择业时选择核电的原因,中国核电健康良性有序发展,在缓解现阶段中国社会能源需求的同时,同时又能最大限度减小环境压力。

3月,我先在公司JPMO实习,7月正式入职进入调试中心,8月来到三门现场,负责常规岛热循环组CDS/SLS/CMS三个系统调试。

二、保持工作热情与主动性

先介绍刚到三门现场的情况,我刚到三门时候,那时候联合调试队刚成立,工作环境很陌生,我对调试组织机构、调试执行、相关管理模式都不是很了解,三门调试其实是外方和业主介入调试比较早,调试队很多人都是设计管理、工艺处、电仪处转过来的,他们对文件、调试管理程序都比我们熟,很多信息我只能通过他们进行了解,当时感觉自己很多方面都无从下手,刚开始给我分的工作无非就是系统冲洗什么的,我那时开始二回路冲洗方面的调研,完善三门核电二回路冲洗方案。为了尽快能熟练开展调试工作,我开始对调试流程、调试文件进行了梳理,尤其对调试文件这一块,我用了一年多时间,三菱、华东院设计文件、厂家设备资料我都熟记起来,这样慢慢感觉和业主方、外方人员同等的位置上,逐渐开始编写调试程序,进入工作角色。回想起那个阶段自己也算客服一定困难,工作上有一股热情干劲吧。我这段经历也会会在我平时工作中反馈给新员工,让他们尽快开展工作。

保持工作主动性首先在于你要关注工程技术中的一些细节,并一定是很重大的问题;作为我们系统工程师,我们心里上其实就认定自己是系统的主人,实现系统所有设计功能是我们的责任,系统不能留有任何不经验证的开口项,选择哪些试验项目是很重要的,但有些试验可能是可做可不做,技术规范也没有强制规定,像我负责的凝结水系统,凝汽器、除氧器液位冷态及功率试验其实三菱没有要求,我按照西屋的蒸发器液位编写,目前该执行完,现在看来当时增加这两个程序也是非常有必要的,现在三门核电要求在系统功能里增加调节参数的检查。

另外,对于一些复杂的逻辑连锁试验,比如,除氧器液位里NPSH控制,这是逻辑试验要模拟甩负荷、跳机信号,三菱也没用强制要求做,但我们也写进逻辑程序里,通过试验,我们也提前发现西屋在对三菱逻辑图组态上转化的错误,如果我们没有提前做,等到功率阶段再发现问题,有可能对主给水泵等设备带来损害风险。

保持工作主动性还在于工作中的一件件小事做好,时刻惦记着自己哪些工作没有完成。我们去年二回路冲洗期间,持续时间有三个多月,我们组分两班倒,除非晚上厂房有探伤,我们才停下来;去年完成二回路冲洗目标是向核岛提供A级水,是实现SG二次侧水压全年调试节点的前提,作为二回路冲洗系统工程师,我也感受到一点压力,我的想法一定不要让核岛等我们。有时候我不在现场,我会时不时打电话过去提醒现场人员检查某个有缺陷的阀门、可能晃动支吊架、地坑水位等,这样互相提醒,既能保证工作的连续性,也能减小现场风险。

三、学习优化再创新

提到依托项目调试,很多人立即说西屋三菱是技术方,提供主要的'调试方案,从大纲规范书到具体执行程序,我不否认我们在吸收和学习外方好的方案做法,但我们也要能发现他们的不足,找到改进的地方,就单从最重要的现场调试执行程序,外方提供的技术规范和程序如果简单转化对现场执行是非常困难的。就拿我编写凝结水逻辑试验来讲,外方提供的文件只有一百多页,但我们转化后到了五百页,其中增加很大一部分内容其实全部是仪控、电气的内容,我在编写试验程序时,提前联系仪控和电气工程师,把我在程序里开口项一点一点完善,我们增加了机柜号、断路器编码、端子号、模拟信号的大小及类型、甚至信号发生器型号,并且我按系统功能进行排版,一个功能对应一个章节,一个大功能对应一个先决条件,这样好处就是现场执行性强,我记得循环水泵启动前,其逻辑试验做了二十多天,凝泵启动时逻辑试验就用了三天,这给尽早启动凝泵赢得了时间,因为系统移交比计划延迟了一个月,单体试验和逻辑就给我们一个多月时间。

另外,对于外方方案中遗漏的地方进行了增补,比如,刚才除氧器液位包含的NPSH控制,另外还有核岛和常规岛接口BDS排污凝结水冷却回收,但两边都没有出试验文件。

四、增强团队意识,乐于分享

在任何部门任何岗位上,我觉得团队意识都是至关重要的,我觉得每个人在日常工作中,都要反复思考自己在团队承担的责任,自己做的每份工作是否利于推进整个项目,自己有没有因为工作量大和责任问题产生推诿懈怠的想法,如果我们每个人都从团队建设和项目推进角度着想,任何问题都会迎刃而解,形成合力;

就像在我们联合调试队是由多个单位人员组成的,西屋,三菱,业主,中核工程,七二院。在实际工作中,对于原则问题,一定要敢于发出自己的意见,但有时候也会遇到会争论、推卸责任的情况,对于任何问题要保持客观,切忌不能因为在自己某一个方面比较强,急着突出自己,甚至贬低别人的方案。我们不管从部门还是自身角度都要做出有利于项目按推进的决定,即使不是自身问题和责任,也要努力为其他人和部门进行分担,因为三门项目是一个大团队。

工作中,要重视团队的力量,国核调试常规岛在三门有10人,5个是刚毕业的,海阳开始还有几位,转到核岛了,二回路冲洗程序编写时,流程图288页,程序有1000页,附件34多个,需要一个小团队来共同完成,主要成员是核12、来的4个新员工,仅阀门清单就对了一个多月,对于刚毕业90后大学生,能天天做到电脑前,对着图纸找阀门,然后一个把编码和房间号等信息填到表格里,是很不容易的,他们端正的态度为今后的人生开了好头,内心里为他们喝彩。另外还有二回路清洗程序、南非项目教材,都是我和新员工合作完成的,没有他们的工作,肯定是不容易完成的。

在团队里学会分享,这是作为培训员及部门讲师的体会。我觉得工作中要放低姿态,要积极帮助身边新员工,提高其理论基础及操作技能,从提高团队专业性和协作能力。记得前段时间海阳同事也在搞二回路冲洗,他们会时不时打电话问我一些问题,要一些资料,我都会认真对待。另外,当我做试验人负责人,我和乐意和运行人员交流,他们很多是刚毕业的,还没有经过操纵员培训,一切都很好奇,现场每一次操作,每一个信号出处,我都认真解释。我不认为他们是外单位的,他们都是搞AP1000的,搞依托项目的。

最后我想说的一点是,我虽然讲了自己的一些工作,但我认为只不过完成自己本职,很多同事做的比我好,我自己对工作要求,仅仅就是能做的提前做,不能拖后腿。

以上是我在三门这几年的一点体会吧,希望在以后的日子里,不断与兄弟部门交流,向他们学习,随三门项目继续推进而不断成长提高。

谢谢大家!

篇7:总结发电机工作原理知识

总结发电机工作原理知识

谢谢老总为我们讲解和分析康明斯发电机市场的潜力,并耐心的.为我们这些菜鸟传授专业性的知识。  发电机的工作流程主要分四个方面:进气、压缩、做功、排气。它的主要部件就是由发电机电球,发动机(主要是气缸做功),   散热冷却系统组成,首先是发电机点火开启系统,燃油才会在发动机里面爆发出能量,这部分主要由曲轴和冲程一起做功完成,最后把机械能转换为电能输出到用户上面。   关于发电机常见的故障方面,无非是开机时,频率不稳,转速过低,冒烟度浓稀等问题,我们卖一台机给客户,为了更好的做好我们的品牌和服务,重要的就是我们要耐心的教导客户操作员如何正确操作发电机组,这样会帮我们省去很多小细节问题,   这个就看公司和销售人员的魅力了!呵呵!  

篇8:污水处理厂调试运行前有哪些工作?

验收分为初步验收和最终验收两个阶段。一般土建工程初步验收以后,施工单位保修一年,才能最终验收。设备和其它安装工程在其初步验收后也要经过一年的试运转、保修一年后才能最终验收。这样做的目的是让构建筑物、设备都要经过冷、热、潮湿等环境条件检验,充分曝露一些问题。在初步验收阶段要对建筑物、构筑物、设备等单项(体)进行试车验收。也叫单机(体)试车。

篇9:知识竞赛工作的自我总结

知识竞赛工作的自我总结

一、加强组织领导

领导重视是加强素质教育,构建和谐校园的前提和保证。只有学校领导重视,提高认识,素质教育才能顺利开展。我校领导深刻地认识到:这次的知识竞赛活动作为素质教育的一种载体,有助于学生获得丰富的情感体验,有助于开发智力,健全人格,活动的开展会让校园生活得更加美好,更加精彩。多彩的.校园生活,将促进学生全面发展。因此,学校成立了知识竞赛组委会,由曾德平校长任组长,汤必良、黄万军任副组长,政教处杨厚祥主任、总务处、艺术教研组齐力协助。对于整个知识竞赛活动设想,每个单项目的落实都经过几次例会,商讨、修订、完善,并把每项活动都落实到人。教导处、政教处对每个环节都做到了精心安排、认真实施,各个部门能够积极配合,不推不靠,使得每一项活动都开展得有始有终、有声有色,达到了预期的效果,极大地丰富了学生的校园文化生活,并使他们在活动中都受到了爱国教育,得到了社会和家长的认可和好评。电视台进行了精彩报道。

二、精心策划活动

为了进一步组织好本次知识竞赛活动,学校领导班子进行了精心的策划、准备。9月初,我们就通过教研会议共同商议,制定了活动方案,召开活动领导小组会议与全校教师会议进行全员发动。结合庆祝祖国诞辰60周年庆,举行“XX年庆祖国60华诞知识竞赛,并进行宣传发动。为的是能进一步展示全校师生的风采,活动准备过程中,全校师生都沉浸在美好而热烈的氛围之中。曾校长几次亲临指导活动,汤校长和黄主任三番五次和活动主要负责人李圣才,张凡治,赵亮等同志商榷活动程序,确保达到预期效果,同时召开了三次班主任会议。

三、积极参与训练

为了知识竞赛活动的顺利进行,并力争取得优异成绩,同时也给更多的学生以锻炼的机会,在组织竞赛活动中,我们采取了全校师生参与,层层筛选,每班选拔三名选手的办法,以做到确实能将我校佼佼者选拔出来。学校安排班主任抽专门时间对竞赛题进行复习整理,为了进一步拓宽学生的艺术视野,丰富学生对优秀合唱歌曲的储备,同时考虑到活动现场的气氛,全校用两周的时间训练了20多首爱国合唱歌曲。这样一来,每天早晨、中午,校园里又增添了清新的歌唱声,同学们克服了种种困难,坚持参加训练。

四、精彩成果展示

十月十三日――十五日,知识竞赛在主持人李圣才,崔恒芳两位老师的金话筒中开展,按照预期的程序紧凑而热烈,现场互动融洽,热火冷焰的陪衬,令人流连忘返,不息的掌声和着幽默的串词,机智的回答伴着创意的动画,历史和今天有机的合力,让学生们在知识竞赛中加深了对祖国,对家乡,对学校的热爱,这样的活动有利于发掘学生的潜力,发展个性特长;有利于陶冶情操,提高审美情趣;有利于加强校园精神文明建设,增加学习的生机和动力。

篇10:知识竞赛工作的自我总结

知识竞赛工作的自我总结

为了加强学校校园文化艺术环境建设,发挥教育的育人功能,营造良好的教育教研氛围,促进学生德智体美全面发展,推进学校素质教育的改革和发展,我校于本学期举办了庆祖国60华诞《祖国在我心中》知识竞赛,以 “爱祖国、爱家乡、爱学校”为主题,极大地丰富了学生的校园文化生活,展示了自强中学师生的风采,现将活动开展情况作自我总结如下:

一、加强组织领导

领导重视是加强素质教育,构建和谐校园的前提和保证。只有学校领导重视,提高认识,素质教育才能顺利开展。我校领导深刻地认识到:这次的知识竞赛活动作为素质教育的一种载体,有助于学生获得丰富的情感体验,有助于开发智力,健全人格,活动的开展会让校园生活得更加美好,更加精彩。多彩的校园生活,将促进学生全面发展。因此,学校成立了知识竞赛组委会,由曾德平校长任组长,汤必良、黄万军任副组长,政教处杨厚祥主任、总务处、艺术教研组齐力协助。对于整个知识竞赛活动设想,每个单项目的落实都经过几次例会,商讨、修订、完善,并把每项活动都落实到人。教导处、政教处对每个环节都做到了精心安排、认真实施,各个部门能够积极配合,不推不靠,使得每一项活动都开展得有始有终、有声有色,达到了预期的效果,极大地丰富了学生的校园文化生活,并使他们在活动中都受到了爱国教育,得到了社会和家长的认可和好评。电视台进行了精彩报道。

二、 精心策划活动

为了进一步组织好本次知识竞赛活动,学校领导班子进行了精心的策划、准备,

9月初,我们就通过教研会议共同商议,制定了活动方案,召开活动领导小组会议与全校教师会议进行全员发动。结合庆祝祖国诞辰60周年庆,举行“庆祖国60华诞知识竞赛,并进行宣传发动。为的是能进一步展示全校师生的风采,活动准备过程中,全校师生都沉浸在美好而热烈的氛围之中。曾校长几次亲临指导活动,汤校长和黄主任三番五次和活动主要负责人李圣才,张凡治,赵亮等同志商榷活动程序,确保达到预期效果,同时召开了三次班主任会议。

三、积极参与训练

为了知识竞赛活动的顺利进行,并力争取得优异成绩,同时也给更多的学生以锻炼的机会,在组织竞赛活动中,我们采取了全校师生参与,层层筛选,每班选拔三名选手的办法,以做到确实能将我校佼佼者选拔出来。学校安排班主任抽专门时间对竞赛题进行复习整理,为了进一步拓宽学生的艺术视野,丰富学生对优秀合唱歌曲的储备,同时考虑到活动现场的气氛,全校用两周的时间训练了20多首爱国合唱歌曲。这样一来,每天早晨、中午,校园里又增添了清新的歌唱声,同学们克服了种种困难,坚持参加训练。

四、精彩成果展示

十月十三日——十五日,知识竞赛在主持人李圣才,崔恒芳两位老师的金话筒中开展,按照预期的程序紧凑而热烈,现场互动融洽,热火冷焰的陪衬,令人流连忘返,不息的掌声和着幽默的串词,机智的回答伴着创意的动画,历史和今天有机的合力,让学生们在知识竞赛中加深了对祖国,对家乡,对学校的热爱,这样的活动有利于发掘学生的潜力,发展个性特长;有利于陶冶情操,提高审美情趣;有利于加强校园精神文明建设,增加学习的`生机和动力。

教育艺术是奇妙灵动的,它是人类的灵魂,是性情的闪耀,是心灵的蔚籍与憩息之所。在活动的最后环节,一个个音符在上空的上空飘荡,艺术已不容拒绝的走进了我们每一个人的生活,激荡在我们校园的每一个角落,融入我们学习生活的每一天。虽然知识竞赛的活动是短暂的,但活动中师生们表现出来的热情与兴奋将永远使人难忘,富于艺术特色的爱国知识竞赛活动的特殊美感,将在同学们心灵上留下永远的美丽与精彩。

篇11:计算机调试员工作内容、工资待遇、发展前景如何?

如题,计算机调试员怎么样,是做什么工作的,工资待遇回如何,将来有发展吗 分不多了就二十分 谢谢

[计算机调试员工作内容、工资待遇、发展前景如何?]

篇12:知识竞赛活动总结

有人说,青春是一首歌,回荡着欢快、美妙的旋律;有人说青春是一幅画,镌刻着瑰丽、浪漫的色彩。

90年前,为了驱逐黑暗、争取光明,为了祖国的独立和富强,一群意气风发的青年用热血和生命谱写了一曲最壮丽的青春之歌,绘就了一幅最宏伟的青春图画。

如今,“五四”运动已作为光辉的一页载入了中华民族的史册。然而,“五四”绝不仅仅是一个历史事件,它是一种精神,表现出青年人对我们民族炽热的爱,对国家前途和命运的关注,表现着青年人的责任和使命。

我们这一代青年人有幸生活在改革开放的大好时代,有幸站立在世纪和千年交汇点上,我们是幸运者,面对新世纪,我们责任重大。今天我们在这里回顾和发扬“五四”精神,认真思索,面对未来,自己应该拥有一个怎样的青春,怎样的人生。

为纪念“五四”青年节,激励广大青年继承和发扬“五四”运动的光荣传统,进一步学习实践科学发展观,增强建设和谐社会的历史责任感和使命感, 07级政治学与行政学班于5月4日晚9:20在博北a103举办了“五四——历史之新生”知识竞赛。

本次竞赛活动本着公开、公正、公平的原则,着眼于对中国近代史的学习、理解和运用,推动全班学习和竞争的积极性而开。竞赛共有四支队伍参加,分为甲乙丙丁四组,每队由9名队员组成,各组成员由抽签决定。此次竞赛试题由筹备组同学制定。竞赛试题由宣传委员曹永辉整理审核。竞赛过程分为三章,每题胜利者可以得到一份奖品,最后根据各组得分统计出最后胜利的一组为冠军。

本次知识竞赛设各单选题、多选题、问答题和判断题等四种题型。各参赛队在主持人宣布“开始”后方可抢答,抢得答题权后可由本队任意一名队员答题,答对加1 分,并获得一份奖品。答题过程中其他队员提示和在主持人宣布“开始”前按铃均视为违规,违规则要接收惩罚,并在主持人重新宣布开始后,由其他同学继续进行抢答,直到产生获胜者。竞赛中发生名次并列情况,由并列队加试一题进行抢答,如再次出现并列,继续加赛一题,直至决出名次为止。竞赛期间,如答案发生争议,由主持人裁决。

比赛由该班宣传委员曹永辉同学主持,胡本海同学担任裁判,刘盼盼同学负责统分和分发奖品。为了体现比赛的公平与公正,所有参赛同学经过抽签分成甲、乙、丙、丁四组。同时实行严格的抢答规则,由主持人宣布开始后才能进行抢答,答错后由其他同学继续进行抢答,回答正确的同学可以得到一份奖品。

本次知识竞赛共分为五四篇、青年篇、国家篇三个章节,包括单选题、多选题、问答题和判断题四种题型。每位参赛队员都以饱满的热情、良好的精神状态参与回答问题。由于许多同学对相关历史知识非常熟悉,参与的激情特别高,使得整个比赛过程紧张而激烈,场上各队队员抢答此起彼伏,场面精彩纷呈。

竞赛过程中,很多同学都被现场热烈的气氛感染,以致出现了很多提前抢答的现象。杨扬同学因为比赛中太过激动,几次提前抢答,以致被罚唱歌。有时,几位同学同时抢答,使整个活动不断被推向一个个小高潮。

竞赛结束后,同学们都意尤未尽,互相打趣刚刚的表现。还有一些获奖比较多的同学大方的把自己的奖品送给队友或者没有获奖的同学,表现出了他们团结友爱的精神。很多同学纷纷表示,这次竞赛不仅别开生面的促进了同学们之间的团结和友谊,而且增长了见识,还从中学到了不少知识,同时也深深激发了他们对革命先辈们的敬仰之情以及向他们学习的精神动力。

今天的我们虽然无需面对国土的沦丧,无需承受战火硝烟,但我们面前的任务同样艰巨。我们应该努力成为鲁迅所说的“创造人类历史上从未有过的第三代。”我们今天是桃李芬芳,明天是社会的栋梁。这是历史赋予当代青年的责任,这是人民对我们的殷切期望,就让我们拿出行动来,用青春的热血,谱写人生,唱响一曲最壮丽的青春之歌!

篇13:知识竞赛活动总结

为进一步提升护理人员理论知识水平,激发全院护理人员的学习热情,营造良好的学习氛围,达到夯实基础理论、巩固专业知识、更好地为人民群众的健康服务,同时也为护理人员提供一个展示自我的平台。护理部于20xx年11月1日举办了护理理论知识竞赛活动。 此次活动得到了院领导的大力支持,全体护理人员积极响应,各科护士长精心组织,竞赛知识内容涉及了医学基础知识、疾病护理、健康指导等。有31个护理单元参与、204名护理人员参加,共组成68个参赛小组。经过一个多月的精心准备,预赛于20xx年11月1—2日正式举行,赛程经历了9场预赛、3场决赛。每场预赛有8个小组组成,每场评委有护理部、护士长6--7人组成,并遵循护士长不在本科室参与的场次做评委的原则,评委们按照评分标准认真评判,有护理部主抓教学的担任主持。经过激烈的角逐,共有24个参赛小组进入决赛。决赛于20xx年11月11日举行,决赛有院级领导亲自做评委,同时邀请了部分职能科室主任担任评委。最后评选出一、二、三等奖。其中一等奖 2 个,二等奖 9 个,三等奖 13 个。 通过举办护理理论知识竞赛。彰显了我院护理人员积极进取的亮剑精神,通过竞赛促进了大家的学习热情,培养了大家的协作精神,增强了科室的凝聚力。也将会为患者提供更加安全、优质的护理服务打下良好的基础。

篇14:知识竞赛活动总结

为配合我市深入学习实践科学发展观活动的开展,创新党员干部的学习载体,丰富学习形式,市委组织部于6月20日至8月10日在xx党建网上举办了“庆七一、学习实践科学发展观”网上基层党建知识竞赛活动,此次活动得到了各区市县、市直单位党委及所属基层党组织和广大党员的大力支持和积极配合,取得了圆满成功。

一、各级党组织高度重视,组织严密

为做好竞赛的筹备工作,部里专门制订了活动方案,并从党费中拨出专项经费用于支持本次活动,部领导还多次到xx党建网站了解竞赛活动进展情况,询问基层党组织和党员组织参与情况。在活动过程中,xx党建网站的工作人员积极与基层有关负责同志联络沟通,随时了解掌握活动情况。

各区市县、市直单位党委组织部门接到竞赛通知后,认真做好本单位参赛组织工作,向所属基层党组织层层传达活动通知,要求党员干部在有条件的情况下尽可能全部上网答题,做到竞赛活动有安排,有检查,抓落实。有的基层党委还要求其下属党组织及时上报本次活动的相关图片和文字信息金州区、旅顺口区、中山区、长海县等区市县主管领导,还多次与中心领导、网站工作人员联系,询问本单位网上竞赛活动情况。活动中,一些有上网条件的基层党组织专门安排时间,组织党员集中答题;一些没有集体上网条件的街道社区党组织,则派党务人员深入党员家中,亲自指导,参与活动。尤其在此次竞赛活动中,有近20xx名分布于各街道社区的下岗失业党员,在街道社区党组织的组织下积极参与,取得了较好的效果。

二、党员群众参与人数多,效果明显

全市共有66家单位、13000多个基层党组织、10万多名党员参与此次竞赛活动,分别占全市党基层组织和党员总数的46.54%和20.13%;共收到网上有效答卷100186份,同去年相比增加55%,其中90分(含90)以上答卷84218份,占答卷总数的84 %;在整个活动期间,最高同时在线答题人数超过1500人次,每分钟最大提交数量为20人次,共计约25万次点击量。此次网上知识竞赛活动也是我部举办的历次竞赛活动中参与范围最广、参加人数最多、平均得分最高的一次。

在各级党组织的精心组织下,广大党员参与热情高涨。如金州区采取“一帮一”的方式组织党员参与答题,每名年轻党员除自己答题外,还要负责一名老年党员的答题;一些农村不懂计算机知识的年老党员,认真请教,让子女帮助上网,积极参与答题;还有一些农村、海岛、山区等偏远地区的党员,到网吧上网进行答题;有些党员白天工作繁忙,就利用业余时间答题,甚至在凌晨1点2点都有党员在线网上答题。金州区向应镇土门子村党支部,专门召开支部会,研究布置竞赛工作,并将竞赛题打印出来,进行学习讨论,会后逐个党员落实检查。通过知识竞赛活动极大的调动了党员参与的积极性,营造出学理论、用理论的良好氛围。

根据参赛人员填报的个人资料初步分析,六大领域的党员参赛情况如下:农村党员参与人数为6688人,占农村党员总数的7.0%,占参与知识竞赛总数的7.0%;国有企业党员参与人数为2130人,占国企党员总数的3.0%,占参与知识竞赛总数的2.0%;机关党员参与人数为33086人,占机关党员总数的35.5%,占参与知识竞赛总数的34.2%;社区党员参与人数为52441人,占社区党员总数的39.6%,占参与知识竞赛总数的54.3%;新经济组织党员参与人数为1707人,占新经济组织党员总数的4.2%,占参与知识竞赛总数的2.2%;新社会组织党员参与人数为343人,占新社会组织党员总数的8.4%,占参与知识竞赛总数的0.3%。

三、竞赛活动针对性强、影响力大

此次竞赛活动是在建党88周年之际、深入学习实践科学发展观的背景下进行的,通过竞赛,增强了基层党组织对党建知识的了解和把握,提高了基层党务工作者掌握党建知识和基层党建工作新格局理论的水平,提高了广大党员学习党的知识的自觉性,具有较强的针对性、指导性和实践意义。参与答题的党员纷纷来电咨询,学习热情高涨,大家充分利用图书、网络等辅助工具查找知识点,解决难题。很多基层党务工作者表示,通过参与活动,深入学习基层党建知识,尤其通过熟读《基层党建工作新格局》一书,了解基层党建三大传统领域和三大新兴领域格局的构建,对于丰富自我,开展本职工作有很大帮助。开放先导区、市委统战部等单位还组织入党积极分子、普通群众、民主党派人士参与答题活动,扩大了参与答题的范围,促进了各个方面人员对党的基层组织建设理论和实践知识的了解。另外,根据网上填报的答题资料统计,除各大单位党委及基层党组织外,市政府、市政协、市人大、市纪委、市委统战部等各委办局及有关部门约200位局级领导参与答题,此次竞赛活动也得到其他省市党员的关注,大约有150多名外省党员参与网上答题,遍布山东、北京、福建、河南、湖南、河北、甘肃、广东、浙江、上海、吉林、黑龙江、山西、陕西、辽宁及部队,体现了我市基层党建工作在全国各地基层党组织和广大党员中的影响力。

根据答题要求,我们按各单位参赛人数和党员参与率,评选出优秀组织奖7个,组织奖29个,从获得优异成绩的答题者中随机抽取出个人优胜奖1000名,给予相应的奖励。

篇15:知识竞赛活动总结

作为本次心理活动月的重要活动之一,心理知识竞赛是一项旨在增强同学们心理调控能力和心理知识掌握能力的活动。在校区学生工作处、心理咨询中心的大力支持下,在心健联成员们的努力下,山东科技大学济南校区首届心理知识竞赛于4月23日晚九点在图书馆报告厅落下帷幕。现将本次活动的各项工作总结如下:

一、活动的基本情况:

1、活动规模:本次共有18支队伍报名比赛,其中6支队伍参加了决赛。

2、时间安排:由于学校活动众多,时间冲突频繁,所以时间选择必须尤为谨慎,根据在校学生和心健联成员的课业及其他活动的时间安排情况,最终将时间确定在4月23日下午。

3、地点选择:从各项反馈和比赛效果来看,选择报告厅作为比赛地点是比较合理的。

4、人手安排:本次人手安排存在缺陷。一是工作人员到位不及时,以实际情况看提前两个小时以上最佳;二是有些安排有任务的人员接到通知不回复不到场,我们将给予这些同学一定的处罚。

5、邀请嘉宾:由于各方面原因,大部分嘉宾未能到场,最后确定三位老师作为嘉宾,并对电气系老师未能到场的情况做出了说明。

6、宣传工作:本次宣传工作还是较为成功的。第一次宣传是心理月动员会上,通知由各班心理委员向班级同学下达,效果比较显著,

然后是两系推荐队伍名单。之后由网络编辑部进行了网络宣传,宣传部进行海报宣传。本次海报宣传不是很及时,由于宣传部也有自己的活动,比较忙,今后的活动中在活动前要多提醒一下。

二、活动中存在的不足:

1、工作的日程安排:各项工作应提前确定好,特别是细节,要反复确认与试验,进行多次彩排,以防止比赛过程中出现各种本来可以避免的纰漏。

2、主持的各项事宜:

1)主持人挑选应严格,注重现场应变能力和主持经验,在现场气氛不活跃的情况下应带动现场气氛,比赛出现争议时应及时给予解释或主持公道。

2)主持人应全程面对公众或侧对观众,切忌背对观众。

3)比赛流程应提早交予主持人,使其提前熟悉比赛内内容和规则。

4)每环节结束时应统计各队得分。

5)在主持的时候应对重要规则,比如加减分,做出强调。

3、其他:

1)关于问答题形式的问题,应提前思考解决方法,仲裁组应提前通知其做好准备。

2)赛前应反复确认各工作人员的时间安排,以防其有事不来或无故旷工。

3)题目最好写在主持稿里,且反复检查主持稿与ppt是否有出入。

三、活动成功之处:

1、抢答器复位熟练。

2、赛前现场布置人员工作得力。

3、仲裁组评审公正。

4、题目、规则比较合理。

5、PPT设计简洁得体。

篇16:知识竞赛活动总结

(一)活动时间

20xx年10月31日星期日晚5:30—8:00

(二)活动目的

为丰富10级新生的课余生活,加强新生对课外知识的摄取欲望,让大家在课余生活中拓宽知识面,在比赛中发现能力强的学生,我院特此举办知识竞赛。

(三)活动概况

在本次活动中,10级新生积极参加,各部长及校里干部也参加了本次活动。本次活动的流程如下:

1、活动开始前安排:首先各班在活动开始前选出一名参赛选手,准备一段小节目,准备一个鼓舞人心的口号,并上交名单及小节目的名称。

2、活动中:

(1)第一关有问必答。每位选手有5道必答题,每题20分,题目涉及计算机、历史、地理等方面的知识。

(2)第二关心有灵犀一点通。每位选手选一名搭档,进行猜词游戏,每位选手有90秒的时间,猜对一个加10分,但要求描述者不能提及所猜词中的任何一个字。

(3)第三关谁能比我快。六位选手分两组,分别站在讲台的两侧,主持人在中间念题,当说到开始答题时,选手要先跑到讲台面前拍一下桌子,然后作答。如果答错了扣除当道题的分数并且其他选手又一次补答机会,两人都错了则观众有机会答题,答对者有相应的小奖品。

(4)活动最后有两个小游戏,成语接龙和七拼八凑。学生会主席及各部长(除主办方)成立第七组参加了这两个游戏,参加活动的每一个同学也都动了起来,为活动画上了圆满的句号。

(5)评奖阶段主持人宣布获奖选手及由评委们选出的获得优秀班级,文明班级称号的班级及

(二)活动不足

本次大赛较圆满,但略有不足。因为此次活动鼓励每一个同学都积极参与,所以在选手答题时,控制好台下同学比较困难。在抢答题阶段,因为条件有限,我们采取拍桌作答方式,这样擅长跑步的同学就占了一定的优势。

(三)活动结果

本次活动按照分数多少从参赛选手中选出了一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名。优秀班级两个,文明班级六个。并在活动现场颁发了奖状。

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