事业单位联考一年可以考几次?好考么?

事业单位联考一年可以考几次？好考么？

不想再对事业单位考试盲人摸象，看这篇攻略就好！

阅帖无数，备考两次，总结出的血泪备考经验，一定一定要认真看完！

一、关于事业单位备考的常识

全国事业单位联考一般是一年考两次，分为上下半年，上半年的一般是在四五月

份进行，下半年的一般是在十月份下旬进行。

各省的招考公告一般是由各省的招考部门独立发布的，但考试试卷是由人社部人

事考试中心统一命题，考试科目一般是《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》

这两科。

除此之外，还有各省市内部进行组织的省统考，省直，市直等等类型的考试，这

些考试的时间往往更为灵活，可以说是贯穿全年始终。所以对于只想上岸，而对

考试形式和岗位没有太多要求的小伙伴来说，每年都是有相当多的机会的，这点

比国考、省考等一年只举办一次的考试要好很多。

比如我本人就参加了两次事业单位考试，其中第一次是在面试时被刷了下来，而

上岸那次参加的是20年河南的市直单位考试，笔试面试均为第一，职测85.5、

综应110.5，总分199。

另外，对于具体的考试科目、题量以及所选岗位的招考人数，需要根据招考公告

和所报职位的要求来确定，建议大家在出公告之后把所有重要信息都记下来，并

且记牢固。

二、关于选岗问题

选岗第一步：常规筛选

常规筛选一般是通过自己所学的专业、学历来进行筛选。一般来说，先选最适合

自己所学的细分专业的岗位。比如说如果学的是电子科学与技术专业，那就首选

要求是这个专业的岗位。如果在其中找不到适合自己的，就往大类里去选，看看

哪些岗位招收的是电子科学与技术所属的计算机类。

一般来说，最好先考虑小类，再考虑大类，因为报考大类的人会多很多，竞争也

就会激烈很多。

选岗第二步：特殊筛选

接下来就是依据一些特殊条件进行筛选。比如说是不是d员、是否需要工作经

验等等。能够满足这些条件的人并不多，如果自己是其中一员的话，一定要利用

好自己的这些优势！最好选择有这些筛选条件的岗位，可以帮助自己减少一些竞

争对手。

选岗第三步：需求筛选

第三步就是根据自己的个人化需求来筛选了。这些个人化需求一般是和自己的家

庭状况和个人的职业规划相关的。比如说如果已经成家或者是将来想方便自己经

常回家的，就选择离自己家最近的地区的岗位。如果重视自己的事业前途发展的

话，就需要考虑自己报考岗位的晋升空间和福利待遇问题了。

三、备考规划问题

想要高效备考，一定要按照这几个流程来：

Step1 夯实基础

对于综应，在基础学习阶段，主要是利用教材对于综应的考试题型、命题特点以

及答题方法有一个大概的了解。

在这个阶段，我使用的资料是华图的综应教材。这套教材上面对于综应的各种基

本知识都介绍的比较全面，而且配备有一定量的例题，所以用起来是很方便的。